Nous recrutons à Lyon et à Paris des profils, jeunes diplômés ou expérimentés, issus d’horizons variés et désireux d’intégrer un jeune cabinet. 

Nous valorisons les qualités humaines telles que l’empathie, la convivialité, l’esprit d’équipe, le pragmatisme et l’humilité, alliées à la plus grande rigueur et fiabilité dans la réalisation des missions.

La maîtrise courante du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable.

Plus précisement, nous recherchons des talents alliant :

  • Pragmatisme : un fort attrait pour les actions terrains et les missions concrètes
  • Habileté à résoudre les problèmes : très bonnes compétences analytiques, rigueur et capacité à prendre du recul et trouver des solutions adaptées dans des situations complexes
  • Qualités relationnelles et empathie : un grand sens de l’écoute et de la communication associé à un réel pouvoir de conviction
  • Respect des engagements pris : des consultants fiables, sur qui les clients et les coéquipiers peuvent compter
  • Mobilité : un goût pour les missions en France et à l’international et une grande capacité d’adaptation
  • Sens du travail en équipe : esprit d’initiative, dynamisme, respect des coéquipiers

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